Chez Tractafric, l'organisation du groupe offre aux candidats et aux collaborateurs des opportunités de carrière sur un large éventail de métiers dans les fonctions opérationnelles et support.
Nous vous proposons de prendre connaissance des témoignages de nos collaborateurs sur leur parcours mais aussi partager simplement leur quotidien chez Tractafric.
Jules.KN Directeur Administratif, Financier et Gestion du personnel - Filiale Côte d'Ivoire
«La valorisation de notre personnel est au cœur de nos décisions»
J'ai vécu en Europe, à Londres plus précisément, le temps de mes études où j'ai suivi une formation en Gestion à la « US International University for Europe » où j'ai obtenu deux diplômes, une Maîtrise de Gestion et de Développement de l'Entreprise et un MBA (Master of Business Administration). Suite à cela, j'ai décidé de « rentrer au pays » en Côte d'Ivoire en 1981 où je mes suis rendu compte que mon intérêt se portait plus vers le contact direct avec le client et j'ai saisi une opportunité d'Adjoint au responsable commercial chez Tractafric. A partir de 1987, on m'a proposé la responsabilité de la succursale à Bouaké et j'ai évolué vers la direction de l'ensemble de l'entité en 1997. Une des réalisations dont je suis le plus fier est l'amélioration de la rentabilité de cette succursale de manière notoire. Fort de cette expérience opérationnelle, j'occupe aujourd'hui une fonction de Directeur Administratif et du Personnel à Abidjan. Mes efforts aujourd'hui se concentrent sur la valorisation de la fonction Ressources Humaines par la mise en place de nouveaux outils comme le « reporting social »,le "Profil de Carrière et Evolution Salariale", démarches très appréciées à la fois par nos collaborateurs et nos actionnaires.
Amélie.K. Responsable Commerciale Véhicules Particuliers - Filiale Cameroun
«Les opportunités de mobilité au sein du groupe sont source d'épanouissement pour les collaborateurs»
De double nationalité française et ivoirienne, j'ai suivi mes études en France dans un cursus Marketing et Gestion d'une école de commerce. J'ai ensuite décidé de rentrer dans mon pays d'origine pour y apporter mon savoir-faire. J'ai occupé un premier poste dans le secteur automobile dans la filiale locale de DaimlerChrysler (Mercedes) en tant que commerciale de véhicules particuliers dédiée à la clientèle diplomatique. L'environnement automobile m'a rapidement passionnée puisque j'ai obtenu dès ma première année dans ce secteur les meilleurs résultats des ventes. Pour des raisons familiales, je me suis installée au Cameroun en 2005 et j'ai été embauchée par Tractafric dans le cadre du développement complet de l'activité Motors de la filiale camerounaise du groupe avec les marques de DaimlerChrysler. Dans un environnement local très concurrentiel, nous avons triplé notre effectif en l'espace de 2 ans et introduit de nouvelles marques reconnues comme Mitsubishi, Citroen, Renault et Dacia. Notre groupe regorge de projets relatifs au développement> de notre activité, ce qui donne des belles opportunités de mobilité et apporte une grande diversité de missions aux collaborateurs.
Eric.N. Directeur activité Véhicules Particuliers - Siège Tractafric Motors
«Les relations entre les collaborateurs du groupe Tractafric sont des rapports simples, ce qui facilite notre activité au quotidien»
Après une formation Gestion et Finance dans une université parisienne, j'ai rejoint un des grands comptoirs commerciaux africains par le biais d'une mission en contrat VSNE, connu actuellement sous la dénomination de Volontariat International en Entreprise. Cette expérience de l'Afrique à mon actif, j'ai pu intégrer le groupe Tractafric dans de bonnes conditions et y apporter ma valeur ajoutée sur de nouveaux projets stratégiques pour le groupe comme le démarrage et le développement de l'activité Véhicules Particuliers sur la région du Cameroun. J'occupe aujourd'hui une fonction à la Holding basée à Puteaux, en région parisienne, poste sur lequel je reste en contact permanent avec mes anciens collaborateurs des filiales. La vision du groupe est très pragmatique ce qui implique des relations simples entre les collaborateurs pour aller plus facilement au résultat. C'est ce que j'apprécie dans cette organisation.
Didier K. Responsable Agence Katanga - Filiale République Démocratique du Congo
«L'accessibilité de notre hiérarchie permet des prises de décision rapides et efficaces»
De formation Ingénieur Civil Electromécanicien de l'université de Kinshasa, j'ai occupé mon premier poste dans le secteur du pétrole où j'avais une fonction d'Ingénieur de Maintenance. J'ai intégré l'activité Motors à partir de 2001 et je suis passé en l'espace de 6 années d'Inspecteur technique à une fonction d'adjoint au directeur d'agence, et évolué vers un poste gestionnaire et commercial. Grâce à Tractafric, j'ai pu valoriser mes compétences opérationnelles au sein de la région du Katanga sur un poste complet de Responsable d'agence à Lubumbashi à partir de 2007. Nos résultats commerciaux se sont améliorés grâce à une analyse affinée de nos forces et faiblesses pour une diversification stratégique de notre gamme de produits. En moins de 2 ans, nous avons accru notre visibilité et vendu un centaine de véhicules, ce qui est un excellent résultat dans la région. Ce que j'aime chez Tractafric ? Notre hiérarchie se rend disponible pour nous donner du support et prendre les décisions, ce qui nous donne une image de réactivité par rapport à nos clients.
Anne M. Responsable Service Rapide VP - Filiale du Cameroun
«Notre service interne de formation nous permet des mises à jour régulières sur la connaissance technique de nos produits»
De formation académique Financière et Comptable, j'ai obtenu mon premier poste chez Tractafric au sein du Service Après-Ventes comme gestionnaire comptable. Après avoir fait mes preuves sur ce premier poste, la direction m'a proposé de prendre en charge la responsabilité complète du Service Rapide VP. J'ai aujourd'hui une équipe de mécaniciens sous ma responsabilité et je suis quotidiennement en contact direct avec le client. Le secteur automobile me passionne et le groupe Tractafric a toujours su me donner les formations pour être au top face aux exigences et aux questions du client. L'employé est au centre de l'attention de notre direction et la collaboration au quotidien avec ses collègues et son responsable en est facilitée.
Mustapha B.Directeur Technique - Filiale Gabon
«Les techniques innovantes de Caterpillar nous maintiennent dans l’apprentissage et la mise à jour permanente de nos connaissances »
Je me suis orienté rapidement vers les métiers du technique et de la maintenance par le biais d’une formation d’Ingénieur Mécanique au Maroc. J’ai ensuite intégré un groupe d’exploitation minière dans un rôle d’Ingénieur de maintenance sur des mines à ciel ouvert dont le parc machines était essentiellement composé des machines Caterpillar. Ces engins roulants sont vite devenus pour moi une véritable passion et appartenir à la famille « Cat » est une grande fierté. Cette expérience « terrain » m’a préparé à intégrer le projet Tractafric Equipment de développement et mise en place de la base de Tanger. Cette mission transversale regroupait des aspects commerciaux et manageriaux challengeant qui m’ont apporté une réelle valeur ajoutée dans mon parcours professionnel. Aujourd’hui, je suis retourné à mon cœur de métier sur un poste de direction technique en filiale, un poste «terrain» où je peux valoriser chaque jour mon expérience passée. La vie de filiale est une aventure où l’ennui et la monotonie n’ont pas leur place.
